Пример акта о нарушении пропускного режима родителями в школе

Проблема допуска родителей в школу

Пример акта о нарушении пропускного режима родителями в школе

Имеет ли право школа оставлять родителей учеников за дверью?

Практически все современные школы ограничивают проход родителей на свою территорию. Мамы и папы, дедушки и бабушки первоклассников, которые должны забрать своих детей после занятий, вынуждены ждать их не в холле школы, а на крыльце, за дверью, причем в любую погоду.

Родители старших учеников не могут попасть на встречу с учителем, без предварительной договоренности или просто посмотреть, как и в каких условиях учится их ребенок. Пройти в школу можно только на собрание. Но этого бывает недостаточно для полноценного контроля.

Возникает закономерный вопрос:

Законно ли запрещать родителям заходить в школу, где учатся их дети?

Статья 38 Конституции РФ (а это Основной закон страны!) предписывает родителям обязанность заботиться о своих детях и защищать их права и интересы. Тоже самое предписывает Семейный кодекс РФ и другие законы. Родитель является законным представителем своего ребенка. И нет оговорки о том, что на какой-то территории эта норма не действует.

Но на деле при входе в школу – турникет с электронными карточками. На стене – объявление, сообщающее, что родителям вход запрещен.

Иногда в тексте они еще и приравниваются к «прочим посторонним лицам».

Как же родители могут использовать свое преимущественное право на воспитание детей, в том числе и перед сотрудниками образовательного учреждения, если их не пускают туда, где находится их ребенок.

Кроме того, есть статья 44 Федерального закона «О образовании в РФ», которая позволяет родителям знакомиться со всеми документами образовательного учреждения, содержанием обучения и воспитания. И вполне логично делать это на территории учебного заведения, а не за его пределами. То есть, по закону родители не просто могут, но и должны иметь доступ в школу.

Имеют ли право не пустить?

По закону, нет. Но с одним большим «но» — родители не должны нарушать распорядок учебного дня и посягать на честь и достоинство сотрудников школы.

Поэтому принудительно вывести из школы маму или папу ученика сотрудники охраны могут только в случае, если родители устраивают скандал, оскорбляют учителя и срывают урок. Но это уже в самой школе. А вот предсказать запрещенные действия родителей охрана не может.

А значит, у нее нет прав препятствовать свободному проходу в здание. И пропускной режим в этом случае не оправдание.

Как родителям попасть в школу?

Та самая статья 44 ФЗ «Об образовании в РФ» дает родителям возможность участвовать в управлении школой. А это значит, что родительский комитет вправе внести в Устав пункт, который будет определять правила посещения школы родителями. В частности, там будет прописано:

  • нужен ли паспортный контроль;
  • можно ли оформить родителям пропуск;
  • на каких условиях пропускать в школу других родственников (бабушек, дедушек, братьев и сестер);
  • в какие дни возможно посещение уроков родителями.

Но, главное, что нужно прописать в Уставе — охрана не вправе препятствовать проходу родителей учеников. Правда, нужно быть готовым подтвердить свое «родительство» – подойдет паспорт с вписанным ребенком или свидетельство о рождении + паспорт.

Если администрация школы против таких изменений, родители могут обратиться в Департамент образования. Там дадут подтверждение того, что нет нормативно-правового акта, ограничивающего допуск в образовательное учреждение законных представителей ребенка. Если и там не помогут, можно пожаловаться в прокуратуру.

Как попасть в школу срочно?

Иногда родителям требуется срочно пройти к ребенку, а охрана не пускает. Как быть в этом случае? Вариантов несколько:

  • Объяснить ситуацию охраннику и проинформировать его о своих правах, приведя в качестве доводов ссылки на нормативные документы (мы их перечислили чуть выше). Разумный охранник вряд ли станет возражать что-либо против трех законов общегосударственного уровня.
  • Если договориться с охранником не удалось, нужно позвонить в приемную школы прямо от входа и привести те же самые доводы.
  • Если и это не помогло, можно вызвать полицию и с ее помощью попасть в школу. Но до этого дойти не должно.

Резюме

У родителей есть законное право посещать школы своих сыновей и дочерей. Они имеют право посещать даже уроки. А уж попасть в вестибюль школы или повидаться с ребенком на перемене им запретить не имеют права. Однако, нужно учитывать и школьные правила.

Поэтому желательно согласовать свой визит заранее с учителем или написать заявление на имя директора для регулярных визитов. В срочных случаях также желательно созвониться с классным руководителем и быть готовыми, что охраннику придется предъявлять документы.

Помните, что никто не вправе не ограничивать свободу передвижения, а работники школы обязаны помочь незамедлительно увидеться с ребенком либо забрать его из школы, в случае необходимости.

Пример акта о нарушении пропускного режима родителями в школе

Пример акта о нарушении пропускного режима родителями в школе

ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОПУСКНОГО РЕЖИМА. 2.1. Прием учащихся, работников школы и посетителей. При выполнении в образовательном учреждении строительных и ремонтных работ, допуск рабочих осуществляется по списку подрядной организации, согласованному с руководителем школы.

Производство работ осуществляется под контролем специально назначенного приказом руководителя представителя администрации ГБОУ СОШ № 41.

Школьная пора: памятка для родителей (подготовлено экспертами компании «Гарант»)

Обычно оно и вовсе проводится уже после зачисления ребенка в школу, и никаких юридических последствий не имеет.

Необходимость такого собеседования может быть закреплена в договоре между школой и родителями ученика или во внутришкольных документах.

Плата за продленку Законодательство разрешает взимать плату за пребывание в группе продленного дня (ГПД) и при этом не гарантирует какие-либо льготы определенным категориям (например, многодетным или малоимущим).

Согласно Закона об образовании учредитель школы (то есть, в большинстве случаев, местный департамент или управление образования) вправе устанавливать плату за осуществление присмотра и ухода за детьми в ГПД и определять ее размер.

Он может (но вовсе не обязан) также установить скидки или вообще не взимать такую плату с определенных категорий родителей (например, малоимущих).

Документ о введении платы за ГПД и о размере этой платы

Инструкция по пропускному режиму для родителей (посетителей)

3.

4. Для обеспечения пропускного режима пропуск посетителей, осуществляется только через центральные ворота (калитки) и центральный вход в здание образовательного учреждения. 5. Запасные выходы (ворота) открываются только с разрешения директора (заместителя директора по безопасности), а в их отсутствие – с разрешения дежурного администратора.

Об усилении пропускного режима в учреждении и правилах поведения посетителей в здании школы

5.2 Ответственным за обеспечение пропускного режима ужесточить пропускной режим в школу: 5.2.1.запретить беспрепятственный доступ в школу лицам, за исключением педагогов, сотрудников школы и учащихся; 5.2.

2 граждан, связанных с образовательным процессом, посещающих школу по служебной необходимости, пропускать при предъявлении документа, удостоверяющего личность, по согласованию с директором школы или лицом его заменяющим, с записью в «Журнал учета посетителей»; 5.2.3.

запасные выходы открывать только с разрешения директора, заместителя директора по хозяйственной работе или дежурного администратора, а также согласно правилам поведения при угрозе пожара. На период открытия запасного выхода контроль за ним осуществляет лицо, его открывавшее; 5.2.

4 осуществлять ежедневно не реже чем через два часа внешний и внутренний осмотр зданий и прилегающих к ним территорий с записью в соответствующих журналах; 5.2.5 массовый пропуск учащихся в здание школы осуществлять за 30 мин.

Акт о нарушении трудовой дисциплины

Как правило, ее составляет непосредственный руководитель сотрудника, констатируя свершившийся факт. Акт о совершении дисциплинарного нарушения не только фиксирует проступок работника. Он служит основанием для издания руководителем в отношении провинившегося сотрудника.

Вид наказания определяется индивидуально и зависит от серьезности проступка. ТК РФ предусматривает три вида взыскания:

Отдельные трудовые нормативные акты предусматривают для представителей некоторых профессий и иные виды наказаний.

К составлению должны быть

Карьера

Объясняется это природой и назначением данного документа.

Во-первых, констатировать факты и явления окружающей действительности необходимо при свидетелях, иначе впоследствии будет очень сложно доказать, что описанное в акте событие действительно произошло. Во-вторых, на основании актов зачастую принимаются важные решения, которые могут быть оспорены в судебном порядке, особенно если они затрагивают права работников.

Если будет установлено, что акт не отвечает требованиям, предъявляемым к документам такого рода (например, составлен без свидетелей или не по форме), суд просто не примет его во внимание. А событие, которое в нем зафиксировано, при отсутствии других доказательств может быть признано ненаступившим.

Представьте ваше разочарование, когда судья сочтет неустановленным факт прогула сотрудника или появления его на работе в состоянии опьянения только из-за того, что акт об этом был

Как составить акт о нарушении трудовой дисциплины

Но не всегда руководство накладывает какое-либо взыскание на подчиненного.

Иногда директор может ограничиться устным предупреждением в случае, если проступок совершен впервые и сотрудник имеет хорошую характеристику. Однако прежде чем назначить наказание, работодатель должен установить, имел ли место случай совершения проступка, и доказать вину провинившегося.

должностного лица, которое оформило акт; Ф.И.О.

Пропускной режим школы

№1697 «О комплексе мер по усилению антитеррористической защищенности образовательных учреждений». — Приказ Федерального агентства по образованию РФ от 11.11.2009г.

№2013

«О мерах по обеспечению пожарной и антитеррористической безопасности образовательных учреждений»

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.